最低工資是指在勞動者在法定工作時間內提供正常勞動的前提下，用人單位或用人單位支付的最低勞動報酬。最低工資制度是國家層面干預工資分配、保障低收入勞動者基本生活的制度。

2021年最低工資標準，一個月多少暫未公布，以下是最低工資標準最新執行情況，僅供參考。

2020年武漢最低工資標準

答：目前湖北省分為四個最低工資等級：1750元、1500元、1380元、1250元。武漢13個區中武漢工資水平，武漢主城區最低工資標準升至1750元/月，新增4個城區。到1500元。武漢及漢南區、東西湖區、武漢經濟技術開發區、武漢東湖高新技術開發區、武漢東湖生態旅游景區、武漢化工區、武漢空港經濟7個中心城區最低工資標準和技術開發區為1750元/月，每小時最低工資為18元/小時。蔡甸區、江夏區、黃陂區、忻州區最低工資為每月1500元，

具體政策文本：

各市、州、縣人民政府，省政府各部門：

為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會關于深化收入分配制度改革的意見，逐步提高城鄉居民特別是低收入居民的收入水平收入群體，讓廣大群眾共享改革發展成果武漢工資水平，根據《國家最低工資條例》，省政府決定自2017年11月1日起調整全省最低工資標準。通知如下：

一、全省全職從業人員月最低工資標準按地區分為1750元、1500元、1380元、1250元四個檔次。各等級標準及適用領域見附件。

二、兼職人員每小時最低工資標準為18元、16元、14.5元、13元。標準及適用范圍見附件。

三、本標準適用于我省范圍內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下簡稱用人單位）和與其建立勞動關系的勞動者。國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者應當符合本標準。

四、用人單位應根據自身經濟利益和人力資源市場工資指導價，積極與工會和職工進行工資集體談判，合理確定本單位工資水平和工資標準，確定工資標準。經協商確定不得低于當地最低工資標準。勞動者在法定工作時間或者依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供正常勞動的，其工資收入不得低于當地最低工資標準。

五、每月最低工資率不包括以下內容：

（一)延長法定工時工資；

（二)中班、夜班、高溫、低溫、地下、有毒有害等特殊工作環境和條件下的津貼；

（三)法律法規和國家規定的勞動福利待遇。

六、各級人力資源和社會保障部門要依法加強對最低工資標準執行情況的監督檢查。用人單位違反最低工資規定的，應當及時糾正，依法處理。

本通知由省人力資源和社會保障廳負責解釋。